Ajankohtaista

tunteet työssä

Osallistu kyselyyn ja autat meitä ymmärtämään alan kehitystarpeita!

| BLOGI, tutkimus

Miltä työsi tuntuu? Vastaa kyselyyn klikkaamalla TÄSTÄ. Haluamme ymmärtää terveydenhuollon ammattilaisten tunteita omaa työtä kohtaan ja siksi vastauksesi on meille tärkeä. Tuotamme tietoa toimialan valtakunnallisen kehittämisen tueksi ja uskomme empatiaan voimavarana työssä:erilaisten kokemusten ja näkökulmien tunnistaminen, tiedostaminen ja huomioiminen on järkevä tapa parantaa olosuhteita, rakentaa hyvinvointia ja tukea kestävää yhteiskunnallista kehitystä. Empatiatutkimus perustuu tieteelliseen käsitykseen

Lue lisää »

sairaanhoitaja rekry

Vain 3 steppiä ja sairaanhoitaja Elisa oli medikumppanilainen

| BLOGI

Medikumppani kuulostaa aivan liian hyvältä työnantajalta ollakseen totta. Siksi ensimmäinen blogitekstini aiheutti hoitajilta saamieni viestien mukaan epäilystä. Firman toimitusjohtajan on helppo luvata hoitajalle vaikka kuu taivaalta, minulle viestiteltiin. Mutta. Millainen on hoitajan kaunistelematon kokemus työnantajastaan? Minulle ehdotettiin, että firmasta kertoisi myös sen kautta työskennellyt hoitaja. Ryhdyin tuumasta toimeen. Soitin Medikumppanin rekrytoimalle sairaanhoitaja (YAMK) ja osastonhoitaja

Lue lisää »

lääkärirekrytointi

Luottamuksellista yhteistyötä ja osaajia nopeasti muuttuviin tilanteisiin

| BLOGI

Terveydenhuollon henkilöstöpalvelujen hyödyntäminen rekrytoinnissa tuo tarvittavaa joustoa arkeen ja tarjoaa tukea henkilöstösuunnitteluun. Arjessa tilanteet voivat muuttua nopeastikin, työntekijät sairastuvat ja henkilöstön elämäntilanteet elävät. Muutostilanteiden varalle on hyvä suunnitella joustovaraa. Sitä tarjoaa esimerkiksi hyvä yhteistyö tutun henkilöstöpalveluja tarjoavan kumppanin kanssa. Sellainen selkeää arvoa meille tuova toimija Medikumppani on meille, kertoo hammaslääkäripalveluja tuottavan yksikön toiminnasta vastaava asiakkaamme

Lue lisää »

keikkasairaanhoitaja

Medikumppani huolehtii aidosti hoitajista

| Vieraskynä

Keikkasairaanhoitajana surffailen usein hoitajia rekrytoivien firmojen verkkosivuilla. Medikumppani kiinnitti huomioni erottuvalla viestillään. Työnantaja lupaa pitää aidosti huolta hoitajasta. Päätän soittaa toimistusjohtaja Teija Koskiselle kysyäkseni lisää. Koskinen kertoo mielellään Medikumppanin toiminnasta. Haastan hänet heti kertomaan, miksi valitsisin juuri Medikumpanin. Hoitajat kun suorastaan revitään valtakunnallisessa hoitajapulassa töihin. – Jotta potilaan kokemus voi saamastaan hoidosta olla huippua, on

Lue lisää »

häiriökysyntä

Kyvykkyys kasvaa tekemällä parempia asioita – tätä häiriökysyntä tarkoittaa

| BLOGI, Uncategorized, Vieraskynä

Onko sinulla joskus tunne, että meillä ei ole mahdollisuutta tehdä parempia asioita, koska nykyinen järjestelmä ohjaa jatkuvaan tuloksellisuuteen ja siten ohjaa meitä tekemään vanhoja asioita paremmin tai vääriä asioita oikeammin? Tehokas keino luoda häiriökysyntää terveydenhuoltoon on luomalla keskitetty ajanvarausjärjestelmä, jonka kautta varataan satunnaisesti lääkäriaikoja perusterveydenhuoltoon. Koska tällaisessa työn organisoinnissa ei lähtökohtaisesti ole hoidon jatkuvuutta, syntyy

Lue lisää »

julkiset hankinnat

Yhteistyöllä järkeviä terveydenhuollon palveluhankintoja

| BLOGI, Uncategorized

Terveydenhuollon toimintaympäristö on sekä haastava että mielenkiintoinen ja tämän lisäksi alati murroksessa. Oman kokonaisuutensa siinä muodostavat terveydenhuollon piirissä toteutettavat julkiset palveluhankinnat, joihin Medikumppanikin osallistuu säännöllisesti yhtenä palveluntarjoajana. Tarjoamme asiakkaidemme toimipisteisiin työhön terveydenhuollon ammattilaisia opiskelijoista kokeneisiin tekijöihin. Alalla verrattain pienenä, mutta sitäkin ketterämpänä toimijana olemme vastanneet hoitoalan sekä lääkäri- ja hammaslääkäripalveluiden toimittamisesta menestyksekkäästi kaikissa kilpailutuskohteissamme, joita

Lue lisää »

terveydenhuolto

Katso taaksepäin ja kiitä. Katso eteenpäin ja luota.

| BLOGI

Katso taaksepäin ja kiitä. Katso eteenpäin ja luota. Nämä aikanaan Urho Kekkosen lausumat sanat sopivat juuri tähän hetkeen, sillä taas on tullut aika paketoida yksi suuren välittämisen vuosi. Terveydenhuollon alaa ja jaksamista on koeteltu rajusti kuluneena vuonna ja se näkyi myös Medikumppanilla.  Suuri tekijätarve vaati vuosittaisten rekrytointien määrän kasvattamista entisestään jopa 75 %. Vuoden 2021 aikana Medikumppani on rekrytoinut useita satoja terveydenhuollon asiantuntijoita ympäri Suomen. Jokaisen rekrytoinnin tavoitteena on ollut ennen kaikkea edistää toiveittenne urapolkuja, tuoda arkeenne joustoa, edistää jokaisen työssäjaksamista ja tarjota parempia työoloja, sekä kilpailukykyisempää ja oikeudenmukaisempaa kompensaatiota tehdystä työstä.    Viimeiseen 12 kuukauteen on mahtunutkin monenlaisia hetkiä, joita voi ylpeydellä muistella nyt näin jälkeenpäin, kaikesta

Lue lisää »

medikumppani

Ainutlaatuisessa Yrittäjyyden ABC koulutuksessa aloittaa tammikuussa toistakymmentä terveydenhuollon ammattilaista

| BLOGI

Valtaisen suosion saanut, terveydenhuollon ammattilaisille suunnattu Yrittäjyyden ABC – koulutus käynnistyy tammikuussa 2022. Ryhmässä aloittaa toistakymmentä yrittäjyydestä kiinnostunutta terveydenhuollon ammattilaista. Heidän unelmansa terveydenhuollon kestävän tulevaisuuden rakentamisesta yrittäjänä on nyt ison harppauksen verran lähempänä.   Tarjoamme terveydenhuollon ammattimattilaisille yhdessä Rastor-Instituutin kanssa maksuttoman ammatinharjoittajakoulutuksen, joka käynnistyy tammikuussa 2022. Koulutuksessa osallistujat tutustuvat monipuolisesti kannattavan ja asiakaslähtöisen, suomalaista terveydenhuoltoa vahvistavan liiketoiminnan kehittämiseen ja rakentamiseen.  Tunnistimme yrittäjyyskoulutuksen tarpeen ammattilaisten keskuudessa sekä sen merkityksen yhteiskunnallisella tasolla, kertoo Medikumppani Oy:n toimitusjohtaja Teija Koskinen ja jatkaa; siitäkin huolimatta koulutuksen saama valtavan hyvä ja positiivinen vastaanotto pääsi mukavasti yllättämään meidät. Se, miten suuren suosion koulutus sai ja

Lue lisää »

rekrytointi

Tulevaisuuden vastuullinen terveydenhuolto rakennetaan yhdessä

| BLOGI

Vastuullisuuden varmistaminen terveydenhuollon ammattilaisten rekrytoinneissa on keskeinen osa tulevaisuuden kestävää terveydenhuoltoa ja siihen sitoutumisen tulee olla kaikkien alan toimijoiden vastuulla. Suomen Medisinaariliitto julkaisi tällä viikolla tärkeän kannanoton koskien lääketieteen opiskelijoiden vastuullista rekrytointia. He ovat aiheellisesti huolissaan viime vuosien aikana kehittyneistä opiskelijoiden rekrytointiin haitallisesti vaikuttavista ilmiöistä. Näistä esimerkkinä toimii sekä työnhakijoiden toimesta työpaikkojen varmistelu jopa useita

Lue lisää »

Sairaanhoitaja Linda

Sairaanhoitajan tarina: Yksilöllistä, välittävää ja joustavaa yhteistyötä

| BLOGI

Yksilöllistä, välittävää ja joustavaa yhteistyötä – lue sairaanhoitajamme kokemuksista (kuvassa Linda, kuvan on ottanut Lauri Laine) Työskentelin sairaanhoitajana koronarokoteprojektissa Medikumppanin kautta julkisella terveydenhuollon toimijalla ja olen ollut hurjan tyytyväinen yhteistyöhön, muistelee Linda Leinonen ja kertoo, miten alun perin päätyi Medikumppanin työntekijäksi. Kuulin teistä työkaverini kautta työpaikan kahvipöydässä, jossa usein vaihdamme kollegoiden kesken kokemuksia työnantajista. Ystäväni puhui

Lue lisää »